Закон чуткости

PDF
Печать
E-mail
Автор: Administrator
04.12.2010 04:16

 

За любой компанией стоят люди. Никакой бизнес не обойдется без человеческих ресурсов, которые и двигают его вперед.

Лидеры осознают это, поэтому они научились чувствовать потребности и мотивации своих подчиненных.

Они умеют слушать и задавать вопросы.

Лидеры внимательно выслушивают, что говорят другие, и стараются понять, что говорится между строк. Они с готовностью меняют свои решения на основе новой информации. Ведь эффективность принятого решения в большей степени зависит от полученной информации.

Они проявляют скорее гибкость, нежели упрямство.

Это также позволяет им находить подходы к различным типам людей, что позитивно сказывается на проведении переговоров.

Чукость лидера заключается  в способности получить нужную ему информацию и на ее основе принять взвешенное решение, а не в том, чтобы проявлять жалость и делать снисхождения.

Как немедленно начать действовать

1. Учитесь слушать других людей – понимать действительные мотивы их действий.

2. Учитесь задавать вопросы – это самый быстрый способ получить необходимую информацию.

3. Учитесь анализировать поступающую информацию и принимать взвешенные решения

4. Учитесь зажигать и мотивировать ваших подчиненных.

5. Постоянно двигайтесь вперед к вашему успеху

1. Закон искренности

2. Закон предвидения

3. Закон эмоциональной зрелости

4. Закон совершенства в работе

5. Закон мужества

6. Закон амбиций

7. Закон самостоятельности

8. Закон преодоления

9. Закон чуткости

10. Закон оптимизма

11. Закон реализма

12. Закон власти

Обновлено ( 11.12.2010 12:01 )

Статистика

Сотрудничество

Наша компания заинтересована в новых надежных партнерах, у нас есть взаимовыгодные предложения по сотрудничеству к посредникам и продавцам - об этом читайте в разделе СОТРУДНИЧЕСТВО. Также Вы получите полную информацию о нашей фирме и как с нами можно связаться!